転職はリクナビネクスト 転職活動・転職アプリ・転職サイト 求人は多い？アプリを調査
転職はリクナビネクスト 転職活動・転職アプリ・転職サイトとは
リクナビNEXTのアプリは、業界最大級の求人数を誇る転職サイトの公式アプリです。検索条件を細かく設定して自分に合う求人を探せるほか、企業からのスカウト（オファー）も受け取れるのが魅力。登録は簡単で無料なので、まずは気軽にプロフィールを作って企業からの反応をチェックしてみるのがオススメです。
求人は多い？
-
確かに求人数は多い。それだけがいいところ。
-
オファーを貰えて助かってます。ただオファーの数が多いので一括削除機能や、気に入ったオファーの保存機能がほしいです
-
障害雇用において今までクローズで働いていましたがオープンにしても受け入れてくれる場所がいっぱい合ったので心がスッと軽くなりました。年収ベースの表示が有難い。
上の口コミを見ると、求人数の多さを評価する声が目立ちます。実際に業界最大級の掲載数をうたっているだけあって、職種や勤務地を問わず案件が見つかりやすいという点は大きな強みです。ただし求人数が多いぶん、オファーや候補が大量に届いて整理が大変、という声もあります。特にオファーを一つ一つ確認する手間や、不要なオファーをまとめて削除したいというニーズは多いようです。一方で、障害雇用など特定の条件で「受け入れ先が見つかった」とポジティブな体験をしたユーザーもおり、求人数の多さが実際に転職の一歩につながるケースもあります。つまり「量」は確保されている一方、「質」や管理のしやすさをどう活かすかが利用者の満足度を左右するポイントと言えます。
オファー・スカウト機能はどう？
-
オファーを貰えて助かってます。ただオファーの数が多いので一括削除機能や、気に入ったオファーの保存機能がほしいです
-
確かに求人数は多い。それだけがいいところ。
-
年収ベースの表示が有難い。
スカウト機能は「企業から声がかかる」体験を提供してくれるため、普段自分で探すだけでは見つからない選択肢に出会える利点があります。口コミを見るとオファー自体を評価する声がある一方、オファーの量が多すぎて整理が追いつかない、という不満も散見されます。こうした状況では、一括管理やお気に入り保存といった機能があると便利です。また、年収情報が分かりやすく表示される点を評価するユーザーもおり、オファーの中身（提示条件）が明確だと検討しやすくなります。総じて、オファーは転職活動を有利にする武器になる反面、管理性を改善すればもっと使いやすくなる、という印象です。
使い勝手（UI・操作性）は？
-
使いやすいのですが、オファーのところをもう少し表示する項目を減らして、表示できる会社の件数を増やして欲しい。
-
オファーを貰えて助かってます。ただオファーの数が多いので一括削除機能や、気に入ったオファーの保存機能がほしいです
-
確かに求人数は多い。それだけがいいところ。
使い勝手については賛否が分かれます。「使いやすい」と感じるユーザーもいる一方で、表示項目が多すぎて一覧性が低い、アプリが重くて動作しづらいといった指摘もあります。特にオファー一覧や検索結果の表示方法については、情報の密度と見やすさのバランスが重要です。ユーザーの声からは「もう少し表示項目を絞って一覧件数を増やしてほしい」「大量表示でもサクサク動いてほしい」といった要望が読み取れます。UIが改善されれば、求人数の多さという強みをより快適に活かせそうです。
応募・レジュメ機能について
-
オファーを貰えて助かってます。ただオファーの数が多いので一括削除機能や、気に入ったオファーの保存機能がほしいです
-
年収ベースの表示が有難い。
-
使いやすいのですが、オファーのところをもう少し表示する項目を減らして、表示できる会社の件数を増やして欲しい。
応募やレジュメ機能については、便利に使えているという声と、細かい不具合に悩まされているという声の両方があります。年収が見やすく表示される点は評価されているため、応募判断の参考にしやすい利点があります。ただし一部ユーザーはレジュメの反映やアップロードで問題が出ると報告しており、応募時の手続きがスムーズでないと機会損失に繋がる可能性があります。アプリ内で完結して気持ちよく応募できるよう、レジュメ管理の改善やファイル送信の利便性向上が期待されます。
求人数の「質」はどうか
-
障害雇用において今までクローズで働いていましたがオープンにしても受け入れてくれる場所がいっぱい合ったので心がスッと軽くなりました。年収ベースの表示が有難い。
-
確かに求人数は多い。それだけがいいところ。
-
オファーを貰えて助かってます。ただオファーの数が多いので一括削除機能や、気に入ったオファーの保存機能がほしいです
求人数が多いことで幅広い選択肢に出会えるのは確かですが、質のばらつきに関する指摘もあります。特に「求人の中には実態と違うものが混ざっている」「派遣や釣り求人に注意」といった声があるため、応募前に募集要項や企業情報をしっかり確認することが大切です。一方で、障害雇用の受け入れ先が見つかったといった実際のポジティブな体験も報告されており、求人数の多さが合致すれば良いマッチングにつながる可能性は高いです。質を見極める目を持ちながら活用するのが賢い使い方でしょう。
転職はリクナビネクスト 転職活動・転職アプリ・転職サイトはおすすめ？
結論から言うと、リクナビNEXTのアプリは「求人数の豊富さ」を最優先に転職活動したい人にはおすすめできます。
求人数が多いため、幅広い業界や職種から候補を探せるのは大きな強みですし、企業からのスカウト（オファー）を通じて自分では見つけられなかった選択肢に出会える可能性もあります。障害雇用など特定のニーズでも受け入れ先が見つかりやすいという実例がある点も評価できます。
ただし、アプリには改善が望まれる点もあります。オファーが大量に届くと管理が大変になったり、表示項目の多さや動作の重さがストレスになるという声が散見されます。応募やレジュメ反映でエラーが出るなど、機能面での信頼性に課題を感じるユーザーもいるため、そういった点が気になる方はブラウザ版と併用したり、レジュメや応募の前に必ず確認画面をチェックするなどの対策が必要です。
総じて、求人数やスカウト機能を活かして積極的に情報を集めたい人には向いています。使いやすさや応募時の安定性を重視するなら、他のサービスと併用して比較検討するのが安心です。多くの案件を幅広く見て、自分に合った求人を見つけたい人はまず登録しておいて損はないでしょう。
編集部のまとめ
リクナビNEXTのアプリは「求人数の多さ」と「企業からのスカウト」という強みがある一方で、使い勝手や機能の安定性に改善余地がある、という口コミ傾向が見られます。
求人数が豊富なため多様な選択肢から転職先を探せる点は非常に有益で、特に年収表示や障害雇用の受け入れ実績など、利用者にとってプラスになる要素も明確です。
ただし、オファーの量が多くて整理しきれない、アプリが重い、応募やレジュメの反映でエラーが出るといった実務面の不満が目立つので、スムーズな体験を求める場合はブラウザ併用や他サービスとの比較検討をおすすめします。
編集部としては、まずは登録して幅広く求人情報を収集しつつ、応募の際は企業情報を慎重にチェックする使い方がベストだと考えます。
転職はリクナビネクスト 転職活動・転職アプリ・転職サイトの口コミ・求人は多い？ついてまとめました
リクナビNEXTは求人数の豊富さとスカウト機能が魅力で、幅広い求人から自分に合う仕事を探したい人に向いています。
ただしアプリの動作や応募機能に関する不具合報告もあるため、快適に使うにはブラウザ併用やこまめな情報整理があると安心です。
まずは気軽に登録して情報収集を始めてみましょう。
